摘要：在综艺《一路繁花》中，向太问李小冉:“你还没结婚吗？” 李小冉说:“我结婚了，结婚10年了。”

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作者丨耶雅亿

编辑丨慕霂

在综艺《一路繁花》中，向太问李小冉:“你还没结婚吗？” 李小冉说:“我结婚了，结婚10年了。”

向太又问:“那还没生孩子吗？” 李小冉摇头:“没有，但是不生了。”

向太接着问:“为什么呀？” 李小冉说:“我觉得那份责任是很重的，我还没有心理成熟到想去承担这样一个沉重的责任。”

向太说:“如果不生，你以后会后悔的！”

李小冉淡然一笑:“每一种人生都有每一种人生的快乐。” 她的这句话，让我想起了她过往的感情经历

1

中国不孕不育发病率

已攀升至15%

每6.4对夫妇有一对生不了

向太对李小冉的连环追问，活脱脱就是中国式催生的标准模板。这种对话我们太熟悉了："结了吗？""生了吗？""为什么不生两个？""以后会后悔的！"四连击下来，仿佛女性的价值就系在子宫上。

现实往往比综艺更残酷。

我认识一位46岁的凤凰女，每次回老家都"被审判"。

让她崩溃的是，当她坦白自己N次试管失败时，亲戚竟然说："你太要强了，放松点自然就怀上了"“10年前我就劝你把工作辞了备孕，谁让你拖到现在？”“你老公会不会在外面找别人生啊？你老了怎么办呢？”

站着说话不腰疼的"安慰"，比直接的指责更伤人。

数据显示，中国不孕不育发病率已攀升至15%，这意味着每6.4对夫妇中就有一对面临生育困境。

那些在生殖科门外偷偷抹泪的夫妻，不仅要承受身体的痛苦，还要忍受"不孝有三无后为大"的审判。

2

生育自主权

是女性最基本的尊严

我常跟姐妹说，子宫是给女人的礼物，但不是义务或诅咒。

礼物要怎么用，决定权在夫妻同心合一。我有很多女读者，丈夫很不错，生两个女儿后，婆家还是希望生儿子。这种情况，是可以搏一搏，但你必须要得到老公发自内心的一个认同——如果剖腹产3次还没儿子，那就认了，好好跟媳妇过日子。

有个案例特别让我心痛。

一位读者曾哭着告诉我，婆家为了要孙子，逼她连续做性别鉴定，最后流产。更可悲的是，当她二次怀孕又被逼着堕胎想要离婚时，自己父母说："哪个女人不是这么过来的？"

可以理解，有些家庭重男轻女。

但不能纵容堕胎这件事情。

姐妹们，一定要站在真理上，哪怕生7个女儿，也绝不堕胎任何一个。

那种这种把女性当生男孩工具的思想，本质上是对人格的侮辱。

值得欣慰的是，越来越多女性开始觉醒。

我认识一位丈夫，就是大大方方承认，我们不生了，有这几个千金足够了。

用这个丈夫的话说："一堆女儿是最好的礼物。因为，爱妻子不是因为她生了男孩，而是我心灵中于真理的选择。"

3

正确的文明社会应该

尊重全职妈妈的经济权利

至少给她们交社保

有个新闻很耐人寻味：某地给"适龄未育"女性提供"生育指导服务"。这让我想起一个段子：以前是计划生育办公室管你怎么生，现在变成催生办公室。

真正的文明不该是这样。

在荷兰，政府会给不孕夫妇提供心理咨询；在瑞典，领养家庭享有与生育家庭完全相同的福利；在日本，越来越多的企业开始为员工提供"无孩津贴"。

这些做法背后是对生命多样性的尊重。

我常劝焦虑的家长："与其逼子女结婚生子，不如先想想怎么把自己的婚姻经营成让孩子羡慕的样子。"

记住雅亿姐的话：真正的生命传承，不在于你生了几个孩子，而在于你留下了多少爱。那些催生的闲言碎语，就当是耳边风吧——毕竟，连他都尊重每个人的自由意志，凡人又有什么资格指手画脚呢？

4

妈妈的价值

需要真金白银来证明

看看其他国家的全职妈妈福利，才知道什么叫"生育友好型社会"：

在德国，全职妈妈每月获得300欧元的"育儿津贴"，这笔钱直接打入个人账户，与丈夫收入完全无关。更厉害的是，政府会为全职妈妈缴纳养老保险，确保她们晚年生活无忧。

一位德国女读者告诉我："我带两个娃，想请多少假都有，不耽误福利，这比任何赞美都实在。"

法国更绝。全职妈妈不仅能享受丰厚的育儿补贴，还能获得"母亲积分"。这些积分可以兑换职业培训、美容护理甚至度假套餐。巴黎市政府公开宣称："母亲是国家的战略资源，值得最好的犒赏。"

最让我震撼的是芬兰。他们给全职妈妈发放"社会贡献工资"，金额相当于当地平均工资的70%。一位赫尔辛基的律师妈妈选择辞职带娃后，每月依然能领到约2800欧元的"妈妈工资"。她说："这不是施舍，而是对我劳动价值的专业评估。"

反观身边，多少全职妈妈活成了"免费保姆"？

雅亿呼吁了很多次——"爱不能发电，尊重需要买单。"

该学学这些，不要让全职妈妈们买菜要跟老公拿钱要看脸色。受气离家出走都没钱去好一点的地方。更可怕的是，一旦离婚，多年家务劳动在法律上几乎得不到任何补偿。

有位深圳妈妈算过一笔账：她每天工作16小时，按家政工资标准折算，五年至少创造84万元劳动价值，却连医保都要靠丈夫单位挂靠。

当我们在讨论生育时，不妨先回答这个问题：如果一个职业创造的价值连社保都不配拥有，凭什么要求优秀人才前赴后继？

雅亿说了很多次要给全职妈妈们实实在在的"议价权"——毕竟，能明码标价的尊重，才是真尊重。

在大环境不变的前提下，你丈夫如果要求你回家带娃，你要跟他好好谈，是给你发工资呢？交社保呢？是在孩子上幼儿园后供你读研呢？还是过户一套房给你呢？还是怎么样保证你在家这么多年的价值得到尊重？

当然，社会在发展，雅亿姐呼吁的可能会渐渐变为现实——愿我们转发，敦促上面给全职妈妈缴纳五险一金，承认家务劳动的社会价值。 设立"母亲公积金"，按育儿年限发放补贴。

来源：三點二十舊時光