摘要:小剧场的舞台灯光还没完全拉亮,赵芸一已经上了热搜。德云社七队,这一支顶流团队,最近在粉丝群和自媒体圈里掀起不小浪花。赵芸一吐槽“队伍二十人,一半不见人影”,把台下观众逗得前仰后合,也引发全网关于德云社演员现状和行业生态的strong热议strong。七队号称“
小剧场的舞台灯光还没完全拉亮,赵芸一已经上了热搜。德云社七队,这一支顶流团队,最近在粉丝群和自媒体圈里掀起不小浪花。赵芸一吐槽“队伍二十人,一半不见人影”,把台下观众逗得前仰后合,也引发全网关于德云社演员现状和行业生态的strong热议strong。七队号称“神仙七队”,队长孟鹤堂,成员个个都有名有姓。可奇怪的是,最近七队的演员老“飞外”,小剧场里凑齐一桌人变成难事。观众一边追着自家爱豆的行程,一边疑惑——这些脱口秀演员到底都忙些什么?舞台背后,是现实的压力、流量与理想的交锋,更是新人老将在行业内幕中的轮番较量。
事件
说起来,赵芸一最近在圈里是真的火了一把。这女孩原本并不算德云流量的头部,可自打节目里说了那番“七队二十人,一半不上班”的苦水,不仅内容火爆,连带着讨论也被顶到了风口浪尖。她本来负责四场、倒二,有时还能跟孙九香站底,算是待遇在往上一提的节奏。演出气氛一上来,赵芸一随手就抛一句,“人数最多队,半数‘翘班’”,节目里夸张的语气和咬牙切齿的小表情,直接引爆现场,评论区瞬间炸锅。
strong德云社七队,到底多大块头?strong赵芸一现场“点名”,官方编制二十人,是德云社所有专业队里体量最大的。按理说,一组人马轮流上,十二个人常驻演出,班底足够厚实。可实际到场的,有时候连人都凑不够,赵芸一吐槽“有时得临时救场”,“压力山大”四个字全写在脸上。
观众质疑的背后,是一整个行业的生态在转变。老七队像什么?台下粉丝老是盼着孟鹤堂和周九良出场,这两位人气担当,基本全靠“综艺+专场”两条腿走路。孟鹤堂最近在综艺、电台活动里频繁亮相。周九良不是跑影视剧组,就是带专场出外地巡演。没空回小剧场的,也远不止他们两个。
秦霄贤、何九华呢?以为人家清闲,实际一个搭着《卿卿误我》全球巡演,另一个死守《门第》舞台。“德云三筱”现在成了话题流量新宠,刘筱亭和张九泰不是在外演出,就是赶着商业活动和组合直播。还有尚九熙、郭霄汉、李九春,除了偶尔回来补补班,剩下时间都在各地磨话剧的新本子,跟随剧组全国飞。
有粉丝专门过,23年七队各成员合体出现在小剧场的次数,全年不超过8次。看看德云社28年的数据,那个时候队员出勤密度远大于现在,主要阵容常驻小舞台,谁都可以现场“飙包袱”。现如今,不在外头攒专场、就忙着综艺带货,线下演出频率一降再降。有意为之。
有人说,小剧场不是七队的老本行,许多主将早已转战大市场。现场观众乐呵呵,其实背后都明白——资深演员不常驻,腾位置给了新人。这一点,在业内并非秘密。孟鹤堂和周九良、秦霄贤和何九华、刘筱亭和张九泰,几组“王牌”如果长年留守剧场,别说新鲜血液成长,“抬轿子”的机会都未必轮得到台下的年轻人。
不同于早年那个靠“茬茬新兵练兵”的阶段,德云社七队现在的模式更像职业俱乐部。流量演员能在外头签约专场、带队打比赛,新秀们则在小剧场里磨合搭档。观众直接受益的是精彩内容,受困扰的是粉丝见偶像的机会越来越少。“来小剧场看孟鹤堂变成了‘碰运气’”,粉丝在微博这样自嘲。
从行业角度这也绝非德云社一家的“人才流动”。全国相声团体因头部演员自带流量而“分身乏术”的并不少见。业务能力走强、跨界机会猛增,随之而来的,就是舞台空缺、梯队断层的隐忧。22年中国演出行业协会数据显示,头部相声演员全国商演场次同比增长了36.2%,小剧场出镜率却降至历史新低。这种“成长-分流-倒班”的循环,成为行业不得不接受的“新常态”。
有意思的是,这一现象并非“团队涣散”,而更像相声行业整体进化的缩影。德云社小剧场历来是演员练基本功的“孵化器”,深耕细作是底色。strong可真要生存、,养不起那么多明星、教师和辅助人员,仅靠剧场门票根本不够看strong。郭德纲这一点早在公开采访中讲得很明白:小剧场是“根”,可要让团队活得滋润,必须靠外部商演、综艺、电商乃至影视转型补血。
侯耀华在最近一次直播时也点过这个现实,“每月发工资那叫一个难,还是得多出去跑商演,多挣钱,待遇才能跟得上。”数据摆在眼前。据业内自媒体统计,德云社23年整体收入结构高度依赖各类外部商业活动,strong小剧场门票只撑起了不足40%的基本盘strong,剩下六成靠综艺、影视项目和商业代言等填补。
也有人担心,“七队都飘了,不带新人了怎么办?”采访过小剧场新演员的话,会发现他们普遍渴望台上的锻炼机会。strong老将“常出去,偶尔回来”,实际上正好形成了‘鲶鱼效应’strong。王海师傅曾经说过,说德云社的演员得“上上下下都蹦跶蹦跶,磨练出来才叫真本事”。
观众体验也因此变得更微妙。台下既想看偶像一展风采,又理解他们“人不在,收入就差一截”的无奈。评论区有观众调侃:“小剧场成了新人练兵场,老将串门来的时候反而成节日。”不少粉丝甚至自创“孟鹤堂几号回剧场预测表”,“押注”哪位队员“现身”成为小圈子里的乐趣。
行业潮流不可阻挡,德云社七队的现状只不过是个缩影。strong流量演员外出挣钱,新人舞台锻炼,老带新、强带弱,是市场变化、自我调整后的必然strong。可以预见,头部演员会越来越频繁走出小剧场,相声的整体商业化、专业化进程也会继续加速。
观众的期待和情感并不会消失。小剧场依然需要“熟面孔”来维系氛围,新粉丝也需要通过现场体验“破圈”。未来,德云社是否能用更科学的排班、更灵活的分工,兼顾商演拓展和小剧场活力,还得看整体团队的智慧和魄力。
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来源:好啊阿帆