摘要：6月9日，于东来在社交媒体发文，再回应胖东来倡议“不收彩礼”争议，直言 “倡议不收彩礼是为了让人们轻松真诚地享受爱情和婚姻的美好”，并痛斥恶意解读攻击者 “你们需要把女儿当钱卖吗”，强调高额彩礼已“葬送”不少家庭的幸福。

6月9日，于东来在社交媒体发文，再回应胖东来倡议“不收彩礼”争议，直言 “倡议不收彩礼是为了让人们轻松真诚地享受爱情和婚姻的美好”，并痛斥恶意解读攻击者 “你们需要把女儿当钱卖吗”，强调高额彩礼已“葬送”不少家庭的幸福。

早在2024年11月，胖东来就曾宣布员工结婚不得收付彩礼、婚礼酒席不超过五桌，否则取消额外福利。于东来此前因表达方式引发争议并道歉表示初衷是好的，但需尊重个体权利。

今年1月3日，胖东来正式发布《胖东来人结婚执行标准》，明确禁止员工收付彩礼、依靠父母买房买车，违反者 12 个月内仅享有法定福利，不享有公司给予的超出法定之外的各项奖励及福利，例如额外年休假、10天自由假等。部分舆论指出企业无权干涉员工私人生活，且不得因个人选择取消法定福利。于东来的倡议虽引发争议，但其企业理念，如员工平均月薪近万元、店长月收入超 7.8 万元，客观上为员工提供了经济独立的基础。正如部分员工所言：“房、车自己购买，说明公司薪资福利确实不错”。

来源：襄阳广播电视台