摘要：至于另外一本完全和电视剧同名的书籍《不讨好的勇气》也和电视剧无关，而是一本关于讨好型人格的观点文书籍。

最近有一部名为《不讨好的勇气》的现代都市网剧在腾讯播出。

这个剧名是不是听起来挺熟。

曾经一个日本作家出了一本销量350万的畅销书叫《被讨厌的勇气》；

不过，大家别误会，这书跟这剧没有半毛钱关系。

至于另外一本完全和电视剧同名的书籍《不讨好的勇气》也和电视剧无关，而是一本关于讨好型人格的观点文书籍。

所以还是看剧吧！不用多此一举、追根溯源了！

这剧的进度，目前更新十来集，我昨晚刚刷两集，争取快点追刷，赶上大家的进度。

短短这两集，我对它的质量已经很认可了；

既良心又有质感，还很接地气。

本剧关于讨好型人格的探讨也具有话题性。

01

唯一让我感到负面不爽的，是女主吴秀雅开始的人设，以及她在种种困境中那股难言的憋屈。

作为看剧人，我是狠狠地和她共情了。

本剧叙事的方法，别有新意，是由第三人称的客观者叙述+剧中人故事的形式串联衔接的。

第三人称客观叙述通常会选择一个话题切入，这个话题未必和剧情联系紧密，甚至还有点割裂，但这样，反而增添了叙事的新意和趣味。

比如第一集开篇，第三人称（剧外人）围绕现代人跷二郎腿这个话题展开，

从跷二郎腿是现代人最喜欢的坐姿，扯到会引起腰间骨突出、静脉曲张，

再扯到众和集团董事长跷二郎腿，摔断了肋骨。

绕了诺大一个圈子，才落脚到我们的女主吴秀雅身上。

董事长住院，集团业绩下滑，女主吴秀雅所在的内宣部也要参与内部模拟竞标，为公司即将推出的新款茶饮料策划推广活动。

内宣部人人手上有活儿，谁都不想接这烫手的山药，这些事平时都是广告部和策划部做的，并不在内宣部的职责范围。

经理需要主动有人抗事儿，现状是人人都在推脱；

后来，大家都一致推荐了秀雅。

看到这里，如果你认为，人人推荐秀雅的理由：

仅仅是秀雅工作能力强，还有他们口中所说“秀雅是组长的储备人选”。

那就大错特错了！

大家行为模式的背后，其实隐藏着一个有点残酷的真相：吴秀雅的讨好型人格。

02

女主，吴秀雅，二十六岁，是一大型综合商业集团内宣部的普通专员。

她总是想得到别人的认可，越努力，越讨好，越没有自我，形成了一种恶性循环。

随之而来的后果是什么？

不应该她负责的工作会“约定俗成”的落在她头上，

冲咖啡、代劳同事自己该干的事，就连叫外卖这种琐事最后也会推到她身上。

因别人的事使自己的事出现纰漏，有锅还得自己背！

像所有讨好型人格的人一样，秀雅的付出没有收获别人的珍惜，反而觉得理所当然。

秀雅成了职场中的万精油，大家都可免费使用。

同事对她提出任何不合适（不合理）的需求（要求），

她从来不直接拒绝，强硬说NO，最多就是推辞一下；

只要别人再软磨硬磨一下，她就缴械投降，照单全收。

与人为善是修养，守住底线是原则。

秀雅似乎早已忘记了底线！

03

如果说秀雅在职场关系倾向于顺从他人的期望和要求，代替坚持自己的意见，使她陷入不健康的人际关系。

那，在亲密关系上，隐藏自己的情绪和真实想法，同样让她越发失去自我。

秀雅不喜欢男朋友当着公司同事的面，说她是他的女人；

也不喜欢男朋友当着同事的面说她是老实人，让大家不准欺负她；

没人相信，高中时代的秀雅是一个多么有个性、多么拽、多么独立和不随大流的“存在”？

而现在的她，在女同事嘴里成了宜室宜家的贤妻良母，成了被男朋友罩着的公司关系户。

她明明有能力，有实力，证明自己的价值，却给别人造成这样的错觉？

唯一庆幸的是，秀雅还没有彻底沉沦，接受男友给她安排的一切！！！

从她坚持自创文案不抄袭，亲身做市场调查做推广方案，那份隐藏深处的自我之光还依稀可见。

讨好型人格尚未彻底吞噬她！

直到遇到高中时代的班长史野，那股压抑已久的自我终于再现，秀雅仿佛找到了原来的自己！

这些年她究竟经历了什么呢？

来源：魔都斐燕