摘要：1月8日，东方甄选发布辟谣声明，对于近期及一年以前网络出现的谣言进行辟谣。本来，东方甄选辟谣实属正常操作，但是，东方甄选在这份辟谣声明中的一句话却让自己陷入了逻辑陷阱。请各位网友仔细看红圈中的内容。

1月8日，东方甄选发布辟谣声明，对于近期及一年以前网络出现的谣言进行辟谣。本来，东方甄选辟谣实属正常操作，但是，东方甄选在这份辟谣声明中的一句话却让自己陷入了逻辑陷阱。请各位网友仔细看红圈中的内容。

红圈中的开头一句是“东方甄选从未有人在任何场合辱骂过董宇辉”。这句话，如果不仔细分析好像没有什么问题，但是，如果你要是知道东方甄选至少有超过1800名的员工话，你就知道这句话意味着什么。

这句话中有两个关键词“从未有人”和“任何场合”。从逻辑上来说，这里面所说的“从未有人”，指的是东方甄选的所有员工，那么请问，东方甄选是如何能够知道所有员工在这一年内说过那些话的？如果不能知道的话，又是怎么知道这些员工没有骂过董宇辉？

我们再来看另外一个词“任何场合”，从逻辑上看，“任何场合”包括上班及下班之后的任何地方，也包括员工的家里，那么东方甄选怎么知道员工在家里有没有骂过董宇辉呢？而且，按照网络现状来理解的话，这样的“任何场合”还包括网络，那么东方甄选是如何知道每一个员工的所有网络社交情况或者发言的？如果东方甄选没有掌握所有员工的社交动态，他又是怎么得出所有员工没有辱骂过董宇辉呢？

以上两件事，从逻辑上来看，东方甄选无论如何都无法调查清楚，或者自圆其说。如果说东方甄选只是做了书面调查或者网络调查，对所有员工进行询问有没有骂过董宇辉的话，那么员工即便骂过了也说没有骂过，这样的后果谁来保证？

因此，东方甄选如果不能确保自己员工确实没有骂过董宇辉的话，那么就说明东方甄选的这一则辟谣声明本身就是谣言，而东方甄选自己本身就是在传谣！

来源：蓝色星球123